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Mulher asiática tendo uma entrevista de emprego
Sincronização Rápida

Recrutamento e Seleção

PARA TODOS OS NÍVEIS:

OPERACIONAIS, TÁTICOS E ESTRATÉGICOS.

Seleção de Executivos 

Seleção por Competências

Sistemas de Avaliação

* Psicológica, Assesment e Avaliação Comportamental (DISC)

Uma ferramenta utilizada para:

  • Desenvolvimento

  • Promoções e programas de sucessão

  • Formação de equipes

  • Autoconhecimento e desenvolvimento

  • Processos de Recrutamento e Seleção

Aperto de mão
Audiência Bater palmas

Programas de Desenvolvimento

  • Desenvolvimento de equipes de trabalho;

  • Desenvolvimento de Lideranças;

  • Mentoria e Coaching;

  • Programas de Integração;

  • Treinamentos e Workshops; 

  • Processos de Orientação de Carreira.

Projetos Especiais

  • Gestão da Mudança e da Comunicação;

  • ​​Programa de Orientação Vocacional e de Carreira;

  • ​Consultoria Organizacional;

  • Realização de Diagnóstico Organizacional;

  • Avaliação Desempenho;

  • Gestão do Clima;

  • Acompanhamento Funcional e Entrevistas de Desligamento;

  • Orientação para Recolocação Profissional.

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